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海尔集团恒峰娱乐手机客户端找到的高质量发展之路

时间:2018-09-16 10:24:42  来源:本站  作者:

  我发言的主题是从三高到三生--海尔对互联网范式的创新与探索。

   三高是企业高质量发展的基础。三高指的是高质量的产品、高质量的体系、高质量的人。三生是物联网时代,企业高质量发展的第二曲线,三生指的是生态圈、生态收入、生态品牌。

  从三高到三生,海尔探索了从创造产品到创新模式的高质量发展之路捕鱼游戏免费下载!其基础是人单合一模式。人单合一颠覆了传统西方经典管理模式,是对物联网时代的管理范式的新探索,它包含战略、组织、机制三大要素。

  战略上,由出产品的企业转型为孵化创客的平台。传统时代,企业要么成为名牌,要么为名牌代工;互联网时代,企业要么成为平台,要么被平台拥有。海尔在战略上,就是要转变成孵化创客的平台,让每个人都成为自己的CEO。

  组织上,从有围墙的花园变为开放式的生态系统。正如凯文·凯利所说,所有的企业终将消亡,所有的城市近乎不朽,海尔颠覆了传统科层组织,转型为网络结点组织,每个员工都是网络上的一个结点,实现了自创业、自组织、自驱动。

  机制上,以用户付薪颠覆企业定薪。过去企业薪酬按不同级别支付不同薪酬。我们取消了企业付薪,每个人只有为用户创造价值才有薪酬。中国农村改革成功在于机制的变革:先国家后集体剩下是自己。海尔的用户付薪是交足企业利润,挣够市场费用,盈亏归己,超利分成。

  海尔的用户创新,每个团队都变成一个小微企业。目前,人单合一模式在世界范围内得到了权威们的认可,这包括物联网之父凯文·艾什顿和哈佛大学。特别是海尔的COSMOPalt工业互联网平台,因其高差异化,在全球实现了引领,国际三大组织IEEE/ISO/IEC分别于2017年12月、2018年5月、2018年7月批准由海尔牵头,主导制定大规模定制模式及工业互联网平台的国际标准,是在与美国、德国、日本企业竞争中胜出。

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